Reduzierte Arbeitszeiten
Arbeitspensum von 20% bis 100% möglich
Das regional stark verankerte Alterswohnheim Neukirch-Egnach bietet seinen 47 Bewohnern ein schönes Zuhause, in dem ihre Individualität und Würde gewahrt und auf ihren persönlichen Stärken aufgebaut wird. Es ist unser tägliches Bestreben, einen Ort der Normalität, Geborgenheit und des Verständnisses zu bieten.
Benefits
Individuelle Diensteinteilung
Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle nach Absprache möglich
Ferien Plus
5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen Ferien
Bezahlte Pausen
Bezahlte Pause von 15 Minuten
Lohn und Boni
Bonus fürs Einspringen bei Dienstausfällen von 50.- pro Dienst zusätzlich
Vorsorge Plus
Pensionskassen-Anteil 60% durch Arbeitgeber, 40% durch Arbeitnehmer
Sozialversicherungen Plus
Krankentaggeldversicherung 100% durch Arbeitgeber bezahlt
Aus- und Weiterbildung
Aus- und Weiterbildungen die der Institution/ der Berufsausübung dienen werden zu 100% vom Arbeitgeber übernommen
Förderung Mitarbeitende
Jährlich stattfindende interne Fortbildungsmöglichkeiten
Zulagen / Spesen
Nachtzulage von 6.- Franken pro Stunde ab 20:00 Uhr, Samstag, Sonntag und Feiertagszulage von 6.- pro Stunde
Home-Office
Homeoffice im Bereich Büroarbeitsplätze möglich
Unbezahlte Ferien
Unbezahlter Urlaub möglich
Parkplätze
Genügend Gratis Parkplätze vorhanden
Firmen-Auto Privatnutzung
Kantine
Verpflegungsmöglichkeit mit Vergünstigungen für Arbeitnehmer (5.- Mittagsmenu, 2.- Abendessen)
Gratis Getränke
Gratis Kaffee, Tee, Wasser
Gratis Snacks
Gratis Znüni
Relax Bereiche
Pausenraum und Ruheraum vorhanden
Mitgestaltung
Geschenke
Geschenke zur Geburt, Hochzeit, Geburtstag
Events für Mitarbeitende
Personalanlass jährlich
Prämien
Einspring-Prämie von 50.- pro geleistetem Dienst zusätzlich Dienstjubiläumsgeschenke ab 5 Jahren
