Die Hohenlinden in Solothurn bezweckt die persönliche Förderung, berufliche Ausbildung und Integration von jungen Menschen, die (noch) keine Ausbildung im ersten Arbeitsmarkt absolvieren können. Sie bietet ca. 40 Ausbildungsplätze in den Bereichen Hotellerie-Hauswirtschaft, Gastronomie und Betriebsunterhalt sowie verschiedene Integrations- und berufsbildungsvorbereitende Massnahmen an. Die Hohenlinden versteht sich als eine offene Institution mit starker Ausrichtung am Arbeitsmarkt. Die Angebote werden der Nachfrage entsprechend flexibel gestaltet.

Per 1. Juni 2025 oder nach Vereinbarung suchen wir eine gewinnende, kompetente, fachkundige und engagierte Persönlichkeit als

In Kooperation mit den Zuweisern, den zukünftigen Lernenden sowie deren Eltern und relevanten Ansprechpersonen klären Sie individuelle Ausbildungs-, Wohn- und/oder Begleitlösungen. 

Sie koordinieren massgeschneiderte  Lösungen und Unterstützungsmassnahmen und sind verantwortlich für die Aufnahmeverfahren der zukünftigen Lernenden. In dieser Funktion arbeiten Sie eng mit der Institutionsleitung zusammen.

Ihre Hauptaufgaben:

• Erstkontakte: Auskünfte erteilen, Anfragen von Interessent/innen beantworten
• Triagestelle: Bindeglied zwischen Schulen, Behörden und Ämtern (IV, ASO, Gemeinden)
• Abklärungen aller Art (inkl. Zuständigkeiten und Finanzierung)
• Besichtigungen / Vorstellungsgespräche / Aussenkontakte / Netzwerk
• Planung, Organisation und Begleitung von Schnupper-, Berufsvorbereitungs- und Abklärungsmassnahmen
• Berichterstattung

Mit Vorteil bringen Sie unter anderem mit:

• Entsprechende abgeschlossene Ausbildung (z. B. im Bereich Soziale Arbeit) und Berufserfahrung
• Überzeugungskraft, rasche Auffassungsgabe, Flexibilität, wertschätzender Umgang, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit
• Verhandlungsgeschick mit zuweisenden Stellen wie der Invalidenversicherung, Sozialämtern und kantonalen Stellen zeichnen Sie aus
• Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten / Sicherheit im schriftlichen wie auch mündlichen Ausdruck / sehr gute ICT-Kenntnisse
• Sie sind flexibel und belastbar und im Kanton Solothurn gut vernetzt
• Ein professionelles Auftreten ist für Sie selbstverständlich

Unser Angebot

• Eine vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und herausfordernden Arbeitsfeld
• Aktive Zusammenarbeit mit einem professionellen und motivierten Team
• Der Aufgabe entsprechende Anstellungs- und Arbeitsbedingungen mit gut ausgebauten Sozialleistungen

Fühlen Sie sich angesprochen? Gerne erwarten wir Ihre Bewerbung mit allen erforderlichen Unterlagen.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich direkt an:

Tatjana Željko, Institutionsleiterin, 032 625 48 84

Hohenlinden
Tatjana Željko
Wengisteinstrasse 19
4500 Solothurn

tatjana.zeljko@hohenlinden.ch

www.hohenlinden.ch