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SPITEX Region Köniz ist eine grosse SPITEX-Organisation im Kanton Bern und in den Gemeinden Köniz Neuenegg und Oberbalm tätig. Wir versorgen Pflege- und Hilfsbedürftige mit qualitativ hochstehenden Leistungen, damit sie lange, selbstbestimmt und sicher daheim leben können.

Wir suchen zur Ergänzung unseres Teams:

Fachfrauen/Fachmänner Gesundheit EFZ, Hauspfleger/innen (EFZ) 60 % - 90 % mit Lust auf SPITEX-Erfahrungen

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen Kundinnen und Kunden in ihrem Zuhause und sorgen mit pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten für ihr Wohlbefinden.
  • Sie führen medizinaltechnische Verrichtungen aus.
  • Sie führen die elektronische Pflegedokumentation aussagekräftig und nachvollziehbar.
  • Sie begleiten und betreuen bei Bedarf Lernende und geben Ihr Wissen gerne weiter.

Ihr Profil

  • Sie sind Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ oder Hauspflegerin/Hauspfleger EFZ.
  • Sie arbeiten gerne selbstständig und sind gut organisiert.
  • Sie wollen Verantwortung übernehmen und handeln verantwortungsvoll.
  • Eine hohe Qualität Ihrer Arbeit ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie sind empathisch und finden auch zu Menschen in schwierigen Lebensphasen einen zielführenden Zugang.
  • Sie schätzen die Arbeit in interdisziplinären Teams, bringen sich ein und bleiben als interessierte Person fachlich à-jour.
  • Sie sind mit dem eigenen Auto unterwegs.

Unser Angebot

  • Wir führen Sie sorgfältig in Ihr Arbeitsgebiet ein.
  • Sie sind ein wichtiges Teammitglied, obwohl wir alle alleine unterwegs sind.
  • Wir tauschen uns im Team regelmässig miteinander aus.
  • Sie entwickeln sich bei uns fachlich, kommunikativ und persönlich weiter: Bei Ihrer anspruchsvollen Arbeit, mit internen Weiterbildungen oder indem Sie mithelfen, Lernende auszubilden.

Über die attraktiven Arbeitsbedingungen und unsere Unternehmenskultur informieren wir Sie gerne mündlich.

Unser Kontakt

Irmgard Argast, Co-Leiterin Kreis obere Gemeinde (031 978 18 17) ist für Sie da!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: SPITEX Region Köniz AG, Caroline Vogt, Personalsekretariat, Postfach, 3098 Köniz oder info@spitex-koeniz.ch

Kontakt

Adresse

SPITEX Region Köniz AG

Landorfstrasse 21

3098 Köniz

Schweiz

Internet

https://www.spitex-region-koeniz.ch

Kontaktperson

Frau Irmgard Argast

Co-Leiterin Kreis obere Gemeinde

Telefon Geschäft: 031 978 18 18

Telefon direkt: 031 978 18 17

E-Mail

Porträt

SPITEX Region Köniz AG

BE · 3098 · Köniz · Landorfstrasse 21 / Postfach

SPITEX Region Köniz AG ist mit rund 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine der grossen Spitex-Organisationen im Kanton Bern. Wir pflegen und betreuen Menschen in den Gemeinden Köniz, Neuenegg und Oberbalm. Mit vier Standorten sind wir nahe an unseren Kundinnen und Kunden.

Bei uns erwarten Sie nebst interessanten Tätigkeiten die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln sowie ein abwechslungsreiches Weiterbildungsangebot. Attraktive Arbeitsbedingungen und ein wertschätzendes Arbeitsklima runden unser Profil ab. Was unsere Mitarbeiter/innen zu ihrer Tätigkeit und uns sagen, lesen Sie hier.

Interessiert? Wir freuen uns auf Sie!

Benefits

Reduzierte Arbeitszeiten

Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle.

Individuelle Diensteinteilung

Wir gehen bei der Dienstplanung auf Wünsche ein. Die Arbeitspläne sind früh bekannt.

Bezahlte Pausen

ja

Vorsorge Plus

Wir versichern alle Mitarbeiter/innen unabhängig von der BVG-Eintrittsschwelle. Wir beteiligen uns über das Obligatorische hinaus an den Sparbeiträgen. Unser Vorsorgeplan ermöglicht einen zusätzlichen, optionalen Sparbeitrag.

Sozialversicherungen Plus

Wir beteiligen uns über das Obligatorische hinaus an den Sozialversicherungsbeiträgen.

Aus- und Weiterbildung

Unser internes Weiterbildungsprogramm bietet für alle Mitarbeiter/innen interessante Kurse an. Wir unterstützen auch Anträge für externe Weiterbildungen.

Förderung Mitarbeitende

Es ist für uns eine Selbstverständlichkeit, unsere Mitarbeiter/innen zu fördern. Wer sich bspw. von der Pflegehelferin SRK zur FaGe oder von der FaGe zur diplomierten Pflegefachperson weiterbilden will, unterstützen wir gerne.

Zulagen / Spesen

Wir bezahlen auf dem Arbeitsweg eine Kilometerentschädigung ab/bis Gemeindegrenze. Wer kurzfristig aushilft, erhält eine Einspringprämie.

Kinderzulagen Plus

Wir bezahlen eine überobligatorische Betreuungszulage für Kinder, für die eine Kinder- oder Ausbildungszulage ausgerichtet wird. Auch, wenn diese durch die Ausgleichskasse vom Arbeitgeber des anderen Elternteils bezogen wird.

Home-Office

Home-Office ist möglich. Für Pflegefachpersonen beispielsweise als Mitglied einer unserer Fachgruppen.

Unbezahlte Ferien

Dazu bieten wir gerne Hand.

ÖV-Anbindung

Ja

Entschädigung Arbeitsweg

Wir vergüten den Mitarbeiter/innen die Kilometer ab Gemeindegrenze bis/ab Spitex-Standort.

Gratis Getränke

Das Mineralwasser ist gratis, der Kaffee sehr preiswert … und gut.

Gratis Snacks

Wir offerieren Ihnen wöchentlich frisches Obst.

Gesundheits-Massnahmen

Wir schreiben Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz gross und führen periodisch Weiterbildungen und Sensibilisierungsmassnahmen durch.

Geschenke

Geschenke und andere Zeichen des Dankes sind Teil unserer Unternehmenskultur.

Events für Mitarbeitende

Unseren Teams steht jährlich ein Budget für Teamanlässe und Geschenke zur Verfügung. Im Sommer findet für alle ein Personalfest statt.

Vergünstigungen

Unsere Mitarbeiter/innen können beim Kauf eines Autos von einem Flottenrabatt profitieren.

Prämien

Unsere Mitarbeiter/innen erhalten erstmals nach zehn Jahren Anstellung eine Treueprämie.

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NEU

Fachfrauen/Fachmänner Gesundheit EFZ, Hauspfleger/innen (EFZ) 60 % - 90 % mit Lust auf SPITEX-Erfahrungen

BE · Köniz · SPITEX Region Köniz AG

Infos

Fachfrauen/Fachmänner Gesundheit EFZ, Hauspfleger/innen (EFZ) 60 % - 90 % mit Lust auf SPITEX-Erfahrungen

BE · Köniz · SPITEX Region Köniz AG

Inserat-Nr.

J927142

Datum

30.08.2024

Arbeitsort

3098 Köniz (BE), Schweiz

Anstellungsverhältnis

Festanstellung

Funktion

Mitarbeiter

Qualifikation

Sekundarstufe II

Arbeitspensum

Teilzeit 60% - 90%

Stellenantritt per

nach Vereinbarung

Persönliche Anmerkungen

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