Benefits
Bezahlte Pausen
Pausen sind je nach Einrichtung gemeinsam mit den Klienten zu verbringen.
Kinderzulagen Plus
familea gewährt eine zusätzliche Familienzulage von CHF 150.00 bei 100% Anstellung
Unbezahlte Ferien
unbezahlte Ferien nach Absprache möglich
Events für Mitarbeitende
Ferien Plus
mind 5 Wochen Ferien
Vorsorge Plus
Arbeitgeber- und Arbeitnehmeranteil BVG 60/40
Sozialversicherungen Plus
100% Prämie Krankentaggeld durch Arbeitgeber
Förderung Mitarbeitende
interne Schulungen, externe Weiterbildungen uvm
Zulagen / Spesen
Inkonvienenzen
Aus- und Weiterbildung
Weiterbildungen je nach Antrag
ÖV-Anbindung
Elternurlaub Plus
4 Wochen Vaterschaft, 16 Wochen Mutterschaft
Vergünstigungen
Job Ticket, Reka Checks und mehr